7th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों की लगी लॉटरी, इन भत्तों में सरकार ने करी जबरदस्त बढ़ोतरी, अब 27000 रुपए तक हो जाएगी सैलरी
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Trends Of Discover, नई दिल्ली: 7th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारी हुए मालामाल, भत्तों में हुआ जबरदस्त इजाफा, देखें अपडेट केंद्रीय कर्मचारियों के लिए मार्च का महीना काफी अच्छा रहा. सरकार ने होली पर केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ता 50 फीसदी तक बढ़ा दिया था. इसे 1 जनवरी 2024 से लागू किया गया था.
अब मार्च के अंत में एरियर के साथ इसका भुगतान किया जाएगा। उसी समय, एचआरए को संशोधित किया गया था। लेकिन, केंद्रीय कर्मचारियों के लिए खुशी यहीं नहीं रुकी. महंगाई भत्ता और एचआरए के अलावा 9 अन्य भत्ते हैं जिनका फायदा केंद्रीय कर्मचारियों को मिल रहा है। इन भत्तों में भी बढ़ोतरी की गई है.
महंगाई भत्ता 4 फीसदी बढ़ा (7th Pay Commission)
सरकार ने होली पर केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ता 50 फीसदी तक बढ़ा दिया था. महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी से अन्य भत्तों को भी फायदा हुआ है. महंगाई भत्ता 4 फीसदी बढ़ाकर 50 फीसदी और एचआरए 3,2,1 फीसदी बढ़ाया गया. यात्रा भत्ता (TA) भी बढ़ा दिया गया है. इन सभी भत्तों का लाभ कर्मचारियों को 31 मार्च से मिलेगा.
इन 9 भत्तों में जबरदस्त बढ़ोतरी
- – मकान किराया भत्ता
- – बच्चों का शिक्षा भत्ता
- - चाइल्डकैअर विशेष भत्ता
- – छात्रावास सब्सिडी
- - स्थानांतरण पर टीए
- - ग्रेच्युटी सीमा
- - पोशाक भत्ता
- - स्वयं के परिवहन के लिए माइलेज भत्ता
- - दैनिक भत्ता
नए महंगाई भत्ते की गणना कब होगी?
सरकार साल में दो बार ही महंगाई भत्ता बढ़ाती है, इसलिए जानकारों के मुताबिक नए महंगाई भत्ते की गणना जुलाई में की जाएगी. जनवरी के लिए मार्च में मंजूरी दी गई। अगला संशोधन अब जुलाई 2024 से प्रभावी होगा। ऐसे में फिर महंगाई भत्ते को मर्ज कर दिया जाएगा और इसकी गणना शून्य से होगी.
इसका मतलब है कि जनवरी से जून 2024 के लिए AICPI इंडेक्स तय करेगा कि महंगाई भत्ता 3 फीसदी, 4 फीसदी या इससे ज्यादा होगा या नहीं. स्थिति साफ होते ही केंद्रीय कर्मचारियों के मूल वेतन में 50 फीसदी महंगाई भत्ता जुड़ जाएगा.
कब बदलेगा महंगाई भत्ते का गणित?
2016 में जब 7वां वेतन आयोग लागू हुआ तो केंद्र सरकार ने महंगाई भत्ता शून्य कर दिया था. नियमों के मुताबिक, जैसे ही महंगाई भत्ता 50 फीसदी तक पहुंच जाएगा, उसे शून्य कर दिया जाएगा और कर्मचारियों को 50 फीसदी के हिसाब से भत्ते के रूप में जो पैसा मिलेगा, वह मूल वेतन में जुड़ जाएगा.
मान लीजिए किसी कर्मचारी की बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है तो उसे 50 फीसदी डीए के 9,000 रुपये मिलेंगे. हालांकि, 50 फीसदी डीए पर यह मूल वेतन में जुड़ जाएगा और महंगाई भत्ता फिर से शून्य हो जाएगा. इसका मतलब है कि मूल वेतन संशोधित होकर 27,000 रुपये हो जाएगा। हालाँकि, इसके लिए सरकार को फिटमेंट में भी बदलाव करना पड़ सकता है।